320万人!我省加强新就业形态劳动者权益保障

来源:郴州新闻网 2022-11-30 08:32:35

为切实维护快递、外卖、网约车司机等新就业形态从业者劳动保障合法权益。今天,记者从省人社厅获悉,该厅与省政协提案办理协商评估组一起展开座谈。省人社厅相关处室单位负责人就“关于加强新就业形态劳动保障的建议”等提案办理有关情况进行了报告。


(相关资料图)

全省新就业形态者达320万

2021年的数据统计显示,湖南省新就业形态劳动者及灵活就业人员约320万人,其中货运从业人员约50.7万人、快递从业人员13万人、网约车司机近11万人、外卖配送员约22万人。新就业形态劳动者的劳动权益保障问题已成为社会关注的热点。

2021年底,省政协带来了“关于加强新就业形态劳动保障的建议”等提案,深入分析了新就业形态劳动者面临的劳动关系界定不明晰、社会保障制度有欠缺、劳动者权益保障体系不健全、职业培训体系滞后等现状,并从明确劳动关系界定、完善新就业形态社会保障体系、完善新就业形态劳动保护体系、完善新就业形态职业培训模式等方面提出了意见建议。

省人社厅牵头省发改委、省交通运输厅、省市场监管局、省总工会等相关省直单位成立了新就业形态劳动者劳动保障权益维护工作推进小组,聚焦企业和劳动者最关心的工资待遇、养老保险、工伤保险、工间休息和医疗保险等问题,统筹推进全省新就业形态劳动者保障权益维护工作。

根据湖南的实际情况,省人社厅起草了《湖南新就业形态劳动者权益保护调研及政策建议》,深入分析新就业形态劳动者的劳动关系及收入现状,查找劳动保护过程中可能存在的问题,从界定“不完全劳动关系”、推广“工伤单买”经验等方面拿出具体的对策措施。

在全省开展新就业形态劳动者劳动保障权益专项行动,先后出台《关于做好快递员群体合法权益保障工作实施方案》《湖南省基层快递网点优先参加工伤保险工作实施意见》《湖南省落实网络餐饮平台责任 切实维护外卖送餐员权益实施方案》等系列文件,指导部分市州先行开展新就业形态就业人员职业伤害保障试点等等。

定工资、建驿站,六个方面保障新就业劳动者权益

湖南推出了哪些举措,维护新就业形态劳动者权益保障?

“健全劳动法律法规,完善劳动关系协商协调机制,完善劳动者权益保障制度,加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。”省人社厅相关负责人介绍,我省从推进工资集体协商、完善基本养老保险参保政策、保障他们的工伤保险权益等方面入手。

逐步推进工资集体协商。以外卖、快递、网约车等行业为重点,支持工会与行业协会、平台企业开展协商,订立行业集体合同或协议,确定行业劳动定员定额标准、休息休假办法、计件单价、抽成比例等,维护新就业形态劳动者合法权益。

完善基本养老保险参保政策。灵活就业人员,可以个人身份在省内灵活就业登记地或居住登记地申请参加企业职工基本养老保险,不受户籍限制;其中,本省户籍的灵活就业人员、无雇工的个体工商户可分别在户籍所在地、注册登记地参保。

有效保障快递员群体工伤保险权益。积极推进了我省基层快递网点优先参加工伤保险工作,还鼓励以商业保险作为补充保障方式。预计到今年年底,有望实现全省基层快递网点优先参加工伤保险全覆盖。

为劳动者工作生活提供便利。推动了行业完善工时和休息休假制度,科学、合理确定新就业形态劳动者工作量和劳动强度。党政、工会和社会爱心企业形成合力,为快递、外卖从业人员等建立2120个“户外劳动者驿站”“红色之家”等工间休息场所,帮助快递、外卖从业人员等新市民解决融入企业、融入城镇的实际问题。

方便劳动者参加医疗保险。我省灵活就业人员在就业地参加职工基本医疗保险不受户籍地限制。

积极推动了新就业形态劳动者加入工会。通过开展集中入会行动,全省新建新就业形态企业工会300多个,新发展新就业形态人员入会近4万人,重点聚焦新就业形态劳动者等群体广泛开展送温暖活动,为其提供法律服务、技能提升、工作岗位等工会服务。

接下来,省人社厅将会加快出台配套措施办法。协调发改、交通运输、应急管理、市场监督管理、医疗保障、人民法院、工会等部门和单位,结合各自职能提出具体实施意见建议,尽快出台我省关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的具体实施意见。督促各相关职部门和行业主管部门要压实责任,根据实际情况,出台相应具体实施细则和落实办法。

来源:三湘都市报

关键词: 工伤保险 劳动关系 从业人员

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